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Por ello, si las consideraciones detalladas en este Aviso Legal no son de su conformidad, rogamos no haga uso del Portal, ya que cualquier uso que haga del mismo o de los servicios y contenidos en él incluidos implicará la aceptación de los términos legales recogidos en este texto.

El Ministerio se reserva el derecho a realizar cambios en el Portal sin previo aviso, con el objeto de actualizar, corregir, modificar, añadir o eliminar los contenidos del Portal o de su diseño. Los contenidos y servicios que ofrece el Portal se actualizan periódicamente. Debido a que la actualización de la información no es inmediata, le sugerimos que compruebe siempre la vigencia y exactitud de la información, servicios y contenidos recogidos en el Portal.

Las condiciones y términos que se recogen en el presente Aviso pueden variar, por lo que le invitamos a que revise estos términos cuando visite de nuevo el Portal.

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Tanto el diseño del Portal y sus códigos fuente, como los logos, marcas, y demás signos distintivos que aparecen en el mismo, pertenecen al Ministerio o entidades colaboradoras y están protegidos por los correspondientes derechos de propiedad intelectual e industrial.

Se autoriza la reproducción total o parcial de los contenidos del Portal, siempre que se cite expresamente su origen público. El Ministerio declara su respeto a los derechos de propiedad intelectual e industrial de terceros; por ello, si considera que este sitio pudiera estar violando sus derechos, rogamos se ponga en contacto con el Ministerio.

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Aviso política privacidad

Responsable del Tratamiento

De acuerdo con el Art. 13 del Reglamento (UE) 2016/679 del Parlamento Europeo y del Consejo de 27 de abril de 2016 (Reglamento General de Protección de Datos Personales) se informa que los datos de carácter personal, facilitados mediante los formularios ofrecidos en los portales del Ministerio de Trabajo, Migraciones y Seguridad Social y sus sedes electrónicas asociadas, serán tratados conforme a la normativa vigente a cada Actividad de Tratamiento cuyas características están recogidas de acuerdo al artículo 30 del propio Reglamento en el Registro de Actividades de Tratamiento del Ministerio de Trabajo, Migraciones y Seguridad Social.

El Servicio Público de Empleo Estatal (en adelante, SEPE) con domicilio en Calle Condesa de Venadito n.9 28027 - Madrid es el titular del presente Portal Web y el Responsable del Tratamiento de sus Datos, en los términos de dicho Reglamento (UE) 2016/679 relativo a la protección de las personas físicas en lo que respecta al tratamiento de datos personales y a la libre circulación de estos datos y por el que se deroga la Directiva 95/46/CE.

Finalidad y Legitimidad del tratamiento

La legitimación del tratamiento puede estar basada en el consentimiento de las personas interesadas y/o el cumplimiento de una obligación legal, o cualquiera de las otras causas tasadas en el artículo 6 del Reglamento General de Protección de Datos Personales. El Ministerio de Trabajo, Migraciones y Seguridad Social se compromete a guardar la máxima reserva y confidencialidad sobre la información que le sea facilitada y a utilizarla únicamente para los fines establecidos para cada tratamiento.

En este caso, el tratamiento es necesario para el cumplimiento de una misión realizada en interés público o en el ejercicio de poderes públicos conferidos al responsable del tratamiento, principalmente, a través del Real Decreto 1383/2008, de 1 de agosto, por el que se aprueba la estructura orgánica y de participación institucional del Servicio Público de Empleo Estatal en el marco del Real Decreto 208/1996, de 9 de febrero, por el que se regulan los servicios de información administrativa y atención al ciudadano.

Los datos se recogerán a través de los formularios correspondientes, que sólo contendrán los campos imprescindibles para la tramitación de las prestaciones o servicios que se soliciten, y se conservarán durante el tiempo imprescindible para atender los servicios, en base a la legislación vigente, respecto a la prescripción de responsabilidades. Corresponde al interesado la actualización de sus propios datos; el Ministerio de Trabajo, Migraciones y Seguridad Social no será responsable de su inexactitud si no se comunican los cambios que hayan podido producirse.

Los plazos de conservación de sus datos personales quedarán fijados dependiendo de la normativa aplicable al caso particular y, en todo caso, a la Ley 33/2003, de 3 de noviembre, del Patrimonio de las Administraciones Públicas.

Ejercicio de Derechos

Puede ejercitar los derechos de acceso, rectificación, supresión (derecho al olvido), limitación del tratamiento, a la portabilidad de los datos, oposición, decisiones individuales automatizadas (incluida la elaboración de perfiles), reconocidos en el REGLAMENTO (UE) 2016/679 DEL PARLAMENTO EUROPEO Y DEL CONSEJO de 27 de abril de 2016 relativo a la protección de las personas físicas en lo que respecta al tratamiento de datos personales y a la libre circulación de estos datos, mediante notificación por escrito al RESPONSABLE DEL TRATAMIENTO, debiendo identificarse mediante DNI, Pasaporte o Tarjeta de Residencia. El escrito para el ejercicio de estos derechos deberá remitirse a la Subdirección General de Estadística e Información del SEPE con domicilio en Calle Condesa de Venadito n.9 28027 – Madrid.

Asimismo, el interesado tendrá derecho a solicitar al RESPONSABLE DEL TRATAMIENTO la retirada del consentimiento en cualquier momento. Este derecho no perjudicara a la licitud del tratamiento basado en el consentimiento previo a su retirada. Del mismo modo, el interesado podrá reclamar ante la Autoridad de Control de cualquier Estado de la UE, cuando considere que se han vulnerado sus datos personales.

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