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Cuando vuelvas a España

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He acabado mis estudios en el Reino Unido y regreso a España, ¿qué tengo que hacer?

Lo primero que te interesa solucionar es averiguar si tu titulación es aceptada en España y si tienes que realizar algún trámite para su reconocimiento o convalidación.

En el caso de titulaciones universitarias, dentro de la Unión Europea la Directiva 2005/36 CE establece un régimen de reconocimiento de las cualificaciones profesionales, para favorecer la flexibilidad de los mercados laborales, conseguir una mayor liberalización de la prestación de los servicios, fomentar una mayor automaticidad en el reconocimiento de las cualificaciones y simplificar los procedimientos administrativos. De esta manera las titulaciones obtenidas en un Estado miembro de la Unión Europea pueden ser aceptadas en otro Estado miembro a efectos de ejercer una actividad profesional. Normalmente, corresponde al Colegio Profesional del Estado de destino determinar si se cumplen los requisitos de titulación y práctica profesional que permitan ejercer la profesión y que, en todo caso, deben corresponderse con las condiciones que se exijan a los nacionales del Estado miembro. El reconocimiento sirve únicamente a efectos profesionales y no académicos.

Ponte en contacto con la Consejería de Educación de nuestra Embajada: http://www.educacion.gob.es/reinounido.html.

O bien, directamente con la unidad competente del Ministerio de Educación, Cultura y Deporte en España:

Ministerio de Educación, Cultura y Deporte.

Subdirección General de Títulos y Reconocimiento de Cualificaciones.

Responsable actual:

Isabel Barrios.

Paseo del Prado, 28.

28014 Madrid.

Teléfono: 00 34 91 506 55 93.

E-mail: misabel.barrios@educacion.es

En cualquier caso, lleva contigo la documentación oficial que acredite tu titulación.

Si, además, has realizado algún tipo de actividad laboral en el Reino Unido, te puede ser útil seguir los consejos que te damos más adelante.

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He estado trabajando por cuenta ajena en el Reino Unido y regreso a España. ¿Qué debo llevar?

Primero es importante que lleves contigo la documentación necesaria para poder acreditar en España tu relación laboral en el Reino Unido. En particular te aconsejamos que te lleves:

  • Certificado de la empresa o empresas en que hayas trabajado. Es importante que conste, además del período de empleo, la actividad de la empresa y tu categoría laboral.
  • Los documentos P60 que te habrá entregado tu empresario al terminar cada año fiscal.
  • La copia para el trabajador de los documentos P45 que te habrá entregado tu empresario al terminar tu relación laboral.
  • Pruebas del tiempo cotizado a la Seguridad Social británica:
    • Es recomendable que solicites el documento “State pension statement”, que te dará un cálculo aproximado de lo que será tu pensión según los períodos trabajados en el momento de tu jubilación. Puedes pedirlo online en: https://www.gov.uk/state-pension-statement
    • En todo caso, es importante que tengas en cuenta que en el certificado que vas a recibir no constan ni las empresas en que has trabajado, ni la categoría laboral que has desempeñado. Por ello te reiteramos la conveniencia de que te hagas con certificados de empresa en los que sí conste esta información.
    • Asimismo debes solicitar el formulario de la Unión Europea U1 (sustituye al antiguo E301). Con este formulario se acreditan las cotizaciones realizadas en el Reino Unido a efectos de solicitud en España de prestaciones como desempleo o incapacidad. Aunque, en principio, este documento lo solicita directamente la institución competente en España donde se presente la solicitud que corresponda, puedes solicitarlo tú directamente utilizando el formulario que te descargues en esta dirección: http://www.hmrc.gov.uk/forms/2005/ca3916.pdf Documento en formato PDF.

      Verás que la primera pregunta que te hacen se refiere al tipo de documento que necesitas. Debes indicar que lo necesitas a efectos de prestación por desempleo "Unemployment Benefit Claim" (opción 1ª).

      Si prefieres solicitarlo por teléfono, puedes llamar al 00 44 191 203 7010.

    • No pierdas tu número de seguridad social británico “National Insurance Number”, te va a servir si vuelves a trabajar de nuevo en el Reino Unido.
  • Certificados académicos y de cualquier curso de formación profesional/ocupacional que hayas realizado.

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¿Puedo cobrar desempleo en España?

Depende de tu vida laboral anterior en el Reino Unido y España.

Podrías bien exportar la prestación británica de desempleo, en caso de que tuvieses reconocida esta prestación o solicitar una prestación por desempleo en España si ocupas un puesto de trabajo en nuestro país o si tuvieras reconocidas suficientes cotizaciones en España con anterioridad a tu salida del país.

Puedes obtener información en nuestra Nota Informativa específica sobre este tema: Documento en formato PDF Desempleo Reino Unido.

Solicitar información de las autoridades británicas: https://www.gov.uk/moving-or-retiring-abroad

O en el Servicio Público de Empleo Estatal en España: http://www.sepe.es/contenido/prestaciones.

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He estado trabajando como self-employed, ¿qué debo hacer?

Necesitas comunicar el cese de la actividad profesional, tanto a la Seguridad Social, para que cese tu obligación de cotizar como trabajador autónomo, como a las autoridades fiscales, para que cese tu obligación de hacer la declaración anual de ingresos.

Debes ponerte en contacto con:

HMRC

Self assessment

PO Box 4000

Cardiff CF14 8HR

Teléfono: 0044 161 931 9070

Es importante que comuniques tu dirección en España a efectos de notificaciones.

Puedes obtener más información en: http://www.hmrc.gov.uk/selfemployed.

Asímismo debes solicitar el formulario de la Unión Europea U1. Con este formulario se acreditan las cotizaciones realizadas en el Reino Unido a efectos de solicitud en España de prestaciones como desempleo o incapacidad. Aunque, en principio, este documento lo solicita directamente la Institución competente en España donde se presente la solicitud que corresponda, puedes pedirlo directamente utilizando el formulario que te descargues en esta dirección: http://www.hmrc.gov.uk/forms/2005/ca3916.pdf Documento en formato PDF.

O llamando al teléfono 0044 191 203 7010.

Verás que la primera pregunta que te hacen se refiere al tipo de documento que necesitas. Debes optar por la opción 3ª "a full statement of National Insurance contributions".

Lleva contigo documentación que pruebe tu experiencia laboral en el Reino Unido. Ten en cuenta que en el formulario U1 solamente constan las cotizaciones que tienes realizadas, pero no la actividad laboral.

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Estoy cobrando una prestación por desempleo británica, ¿puedo seguir cobrándola si regreso a España?

Los Reglamentos de la Unión Europea en materia de Seguridad Social permiten la movilidad de los titulares de una prestación por desempleo dentro de los Estados miembros de la Unión. En consecuencia, puedes solicitar que te continúen pagando tu prestación mientras te encuentres en España buscando trabajo; siempre y cuando cumplas una serie de condiciones:

Para tener derecho a la exportación es necesario:

  • Ser beneficiario de la prestación por desempleo británica.
  • Trasladarse para buscar trabajo en España.
  • Haber estado inscrito como demandante de empleo al menos 4 semanas.
  • Solicitar la exportación de las autoridades británicas, que te deben dar un documento llamado U2.

Una vez en España, debes entregar el documento U2 en las oficinas del Servicio Público de Empleo Estatal (antiguo INEM), en un plazo máximo de 7 días desde la fecha que figure en el U2 que abandonas el Reino Unido.

Aunque vas a seguir recibiendo la prestación del Reino Unido, debes cumplir con las normas españolas para demandantes de empleo.

Puedes informarte en:

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Estoy cobrando una prestación por incapacidad británica. ¿Me la siguen pagando si vuelvo a España?

Es importante que sepas con exactitud qué tipo de prestaciones estás percibiendo, pues las condiciones para percibirlas si sales del país son diferentes, por lo que es importante que hagas una consulta formal a las autoridades británicas. A título orientativo te podemos decir:

  • Si todavía te paga tu empresa, es que estás cobrando una prestación que se llama Statutory Sick Pay. En este caso, todavía mantienes una relación laboral con tu empresa y solamente puedes desplazarte a España si recibes autorización de la propia empresa. Ten en cuenta que debes seguir enviando bajas médicas desde España.
  • Si, por el contrario, recibes una prestación por incapacidad directamente de las autoridades británicas, debes saber si se trata de una prestación contributiva o no contributiva.

    International

    Pension Centre

    Tyneview Park

    Whitley Road

    Newcastle upon Tyne

    NE98 1BA

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¿Me vale lo que he cotizado en el Reino Unido?

Cuando trabajas en un Estado miembro de la Unión Europea y cotizas en más de un estado, los Reglamentos Comunitarios en materia de Seguridad Social te garantizan que las cotizaciones realizadas te sean siempre tenidas en cuenta a la hora de acceder a alguna prestación, como por ejemplo desempleo, incapacidad o jubilación. Lo que no es posible es trasladar las cotizaciones de un país a otro. Es decir las cotizaciones quedan en el Estado miembro de la Unión Europea donde las has abonado, pero cuando tú pides una prestación en otro Estado diferente, estas cotizaciones siempre van a ser tomadas en cuenta. Las reglas varían dependiendo de la prestación que solicitas.

Tienes una información más completa en la página de la Seguridad Social española:

http://www.seg-social.es/Internet_1/Masinformacion/Internacional/reglamentoscomunitarios2/index.htm.

Lo que no es cierto es que puedas trasladar el tiempo cotizado a tu vida laboral en España. Las cotizaciones siguen constando en la Seguridad Social británica y son válidas a afectos de totalización de periodos, tal y como te señalamos en el párrafo anterior.

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¿Qué pasa con los impuestos que he pagado?, ¿me los devuelven?

Primero, decirte que no hagas caso de la leyenda urbana que es posible que te haya llegado y que dice que todos los impuestos que has pagado en el Reino Unido te los devuelven si dejas el país. No hay nada de cierto en este rumor. Lo que pasa es que es posible que si no has trabajado un año fiscal completo o si cuando llegaste te aplicaron el código de impuestos de emergencia y la empresa no te reembolsó nada (ver apartado anterior), tú hayas pagado más impuestos de los que realmente te correspondía pagar. Entonces, cuando te vas a España, puedes pedir la devolución de estos impuestos aunque no haya finalizado el año fiscal.

Tienes más información sobre este tema en el siguiente enlace sobre retenciones salariales en concepto de impuestos:

También puedes ampliar información en la página de la Agencia Tributaria británica "HM Revenue and Customs":

http://www.hmrc.gov.uk/incometax/index.htm.

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Al llegar a España, ¿tengo derecho a médico?

Dependiendo de tu situación en el Reino Unido, puedes exportar tu derecho a asistencia sanitaria en caso de retorno a España.

Éste es el caso si estabas percibiendo una prestación por desempleo británica, una prestación por incapacidad o tienes suficiente tiempo cotizado a la Seguridad Social británica con anterioridad a tu marcha del país.

A tal efecto debe solicitar el impreso de la Unión Europea S1. Se puede obtener el impreso de solicitud, en el siguiente link:

http://www.hmrc.gov.uk/forms/ca8454.pdf Documento en formato PDF.

En el supuesto de que no te corresponda la exportación de tu derecho a asistencia sanitaria, debes saber que, con fecha 1 de enero de 2012, ha entrado en vigor la nueva Ley General de Salud Pública, que extiende el derecho de asistencia sanitaria en nuestro país al conjunto de la población.

El texto de la Ley: http://www.boe.es/boe/dias/2011/10/05/pdfs/BOE-A-2011-15623.pdf Documento en formato PDF.

Para mayor información debes contactar con la Consejería de Sanidad de la Comunidad Autónoma donde vayas a residir en España.

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La Oficina Española del Retorno

Dependiendo de la Secretaría General de Inmigración y Emigración, existe en España una Oficina Española del Retorno, donde te pueden ayudar en cualquier asunto relacionado con tu condición de emigrante retornado.

Para contactar con la Oficina Española del Retorno:

Teléfono: 00 34 91 363 1654.

Correo electrónico: oficinaretorno@meyss.es

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¿Se me olvida algo?

Si te diste de alta en el Registro de Matrícula consular, pide la baja en el Consulado antes de tu salida del país.

Al llegar a España, te debes empadronar en el Ayuntamiento de tu lugar de residencia.

Da un repaso a los documentos que te mencionamos en los apartados anteriores, es importante tener copia de los documentos que acrediten tu relación laboral y tus cotizaciones a la Seguridad Social.

Es importante que dejes una dirección a efectos de notificaciones, sobre todo si piensas que puedes recibir algún tipo de comunicación judicial, de la oficina de impuestos, etc.

Si tienes un amigo de confianza que tenga un domicilio estable, puedes dejar su dirección. Como alternativa, el “Post Office” tiene un servicio de reenvío de correspondencia, que puedes contratar por un periodo que va de un mes a dos años.

Tienes la información aquí: http://www.postoffice.co.uk/letters-parcels/receiving-letters-parcels/redirection-options.

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Pues todavía tengo algunas dudas

¿No te han quedado las cosas claras?

En la Consejería de Empleo y Seguridad Social en el Reino Unido estaremos encantados de contestar a tus preguntas.

Para contactarnos, puedes:

  • Llamar al teléfono: 00 44(0)2072210098 – De lunes a viernes, de 9:00 a 14:00 (hora del Reino Unido, en España una hora más)
  • Enviar un email: reinounido@meyss.es
  • Escribirnos a:

    20 Peel Street,

    Londres

    W8 7PD

  • Venir a nuestras oficinas, en el horario citado anteriormente.

Entra en nuestra web: http://www.empleo.gob.es/reinounido.

Estamos muy cerca de la estación de metro de Notting Hill Gate.

Medios de transporte público:

Metro: Notting Hill Gate – líneas Central, Circle y District.

Autobuses: 27, 28, 31, 52, 70, 94, 148, 328, 390 y 452.

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